勞務(wù)派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力租賃,是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同,由派遣勞工向要派企業(yè)(實(shí)際用工單位)給付勞務(wù),勞動(dòng)合同關(guān)系存在于勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工之間,但勞動(dòng)力給付的事實(shí)則發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)(實(shí)際用工單位)之間。
M9 }6 U0 ^4 C1 d轉(zhuǎn)移派遣對(duì)員工的好處:
% c$ `. w* f( ~* C: Q0 [(1)、保證對(duì)自身用工的合法性,同時(shí)保障自己享受社會(huì)福利保險(xiǎn)。5 U8 G* T2 D, K. i ^( b7 f, ?( e x
(2)、拓寬自己的就業(yè)渠道,不再停留在自己找工作同時(shí)增加租賃公司推薦工作。0 ~' [% X$ d2 p6 v8 L O% I/ S; |
(3)、避免離職常規(guī)所必須面對(duì)的各種問(wèn)題,既可以輕松的來(lái)也可以輕松的離開(kāi)。
7 v3 i5 B5 V8 ]7 }& N 勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)服務(wù)四大原則: ?! n! R J) n* {. \/ b
一、降低用人成本支出- x% c( |2 z) W/ D+ M) |3 B# o$ C
用人單位在核算派遣人員的總支出時(shí),一是考慮崗位效益。二是以市場(chǎng)價(jià)格制定工資標(biāo)準(zhǔn)。三是不需要為被派遣人員額外支付其它計(jì)劃外的費(fèi)用。勞務(wù)派遣專用可計(jì)入用人單位稅前成本開(kāi)支,綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大降低。9 T; ?2 N1 h, [0 k- p' _
二、人事管理便捷專業(yè)3 K6 p) Z9 u+ h7 S" |; \$ s
用人單位用人不受戶口及學(xué)歷限制,平時(shí)對(duì)派遣員工做出相關(guān)的管理規(guī)定,使用其才能,按分配的工作任務(wù)進(jìn)行管理、考核。用人單位可以在業(yè)務(wù)增加時(shí)增加人員,在業(yè)務(wù)減少時(shí)減少人員,用人方式十分機(jī)動(dòng)靈活。$ h, U5 J) x% J
三、減少勞動(dòng)糾紛 U$ N. }& J; k( Y7 @4 H
在我國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)政策指導(dǎo)下,用人單位和派遣單位簽訂派遣服務(wù)協(xié)議,派遣單位與派遣員工簽訂勞動(dòng)(聘用)合同,用人單位與派遣員工只是一種有償使用關(guān)系。這樣用人單位就可避免與派遣員工在人事(勞動(dòng))關(guān)系上可能出現(xiàn)的糾紛。$ I5 z7 z7 J& A
四、解決了用工單位人員的勞動(dòng)合同問(wèn)題。
1 a; Y4 c$ N8 i7 O 當(dāng)勞務(wù)人員因違反規(guī)定解除、終止勞務(wù)關(guān)系等后期工作均由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)處理。避免了用工單位與勞務(wù)人員間的勞動(dòng)爭(zhēng)議。6 g1 I8 Q5 n9 {7 a6 m
五、 繳納社會(huì)保險(xiǎn)優(yōu)勢(shì)。$ e( y) ?; d! J0 M: ~" [
派遣機(jī)構(gòu)有很多合作安置渠道,在安置工人和招工等方面有諸多優(yōu)勢(shì),北京匯思勞務(wù)服務(wù)有限公司可以在全國(guó)7個(gè)公司所在地選擇社保費(fèi)用繳納標(biāo)準(zhǔn)最低的地區(qū)繳納。. ]) }! e! h) Y9 g6 g" D3 M: I8 [
六、勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系在派遣公司。2 J5 ~% y* c/ v3 g3 Z" s% \4 p
使其辦理相關(guān)證明手續(xù)更加方便快捷,避免不必要的請(qǐng)假。使入、離職時(shí)各種人事、保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移工作更明確。
3 W! I4 C* t& C7 O) m 廣州駿伯人力資源有限公司是一家經(jīng)政府部門(mén)及人力資源和社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)成立的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),公司成立于2003年3月,具有人力資源和社會(huì)保障部門(mén)頒發(fā)的特許經(jīng)營(yíng)許可證,是廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)、廣東省人力資源管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位,廣東省企業(yè)聯(lián)合會(huì)、廣東省企業(yè)家協(xié)會(huì)的常務(wù)理事單位。
t/ v- h: r) J1 U% T N駿伯人力立足于廣東,輻射全國(guó),以良好的組織管理體系、成熟的運(yùn)作和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的品牌信譽(yù)。截止到目前,駿伯人力已為1000多家國(guó)內(nèi)外企業(yè)提供人力資源外包服務(wù),其中包括位列世界500強(qiáng)的知名公司,并輸送了大量的高級(jí)管理人才和專業(yè)技術(shù)人才,且獲得一致好評(píng),處處體現(xiàn)出駿伯企業(yè)以人為本、客戶至上的服務(wù)宗旨,為企業(yè)和人才提供誠(chéng)信、專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。
: |& N( q7 S% c" B9 o7 z% w駿伯人深信:只有客戶的滿意,才有駿伯的成功!
' u; d2 E1 ~2 O2 h9 B9 W7 H. p$ g; P/ @3 H2 K( J
非常感謝您的支持與信任,如能達(dá)成合作,我司將竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。歡迎您的來(lái)電!
- }9 Q* @$ Y( C& s3 Q廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司4 }6 S; Q4 I1 O2 @
. j# g3 K& o. Y& j: ]0 q# I' B! x
聯(lián)系人:歐澤鴻
0 ]; s. }) ^9 G5 z: H4 I, v手機(jī)熱線:13410847919(歡迎致電)
' o! F' X/ o# P1 b5 e7 I; }傳真:0755-83983608(請(qǐng)轉(zhuǎn)8008找歐生 );辦公QQ: 1539146850
7 V; a; r' L' g$ Q; Z A. X辦公E-mail: 1539146850@qq.com, S$ \: w/ U& T- N) ^( n
深圳地址:深圳市福田區(qū)彩田南路中深花園大廈A棟2203房(市社保局旁)$ g @/ P, c9 J8 Y% |/ u/ G3 R
|